Mintrabajo advierte que empleadores deben dar permiso para vacunarse durante jornada laboral
La entidad recordó, a través de una circular, la importancia de que los empleadores propendan por impulsar las medidas de bioseguridad de sus empleados.
Noticias RCN
03:00 p. m.
A través de la expedición de la circular 0047 de 2021, el Ministerio del Trabajo en Colombia emitió una serie de lineamientos o parámetros que deben ser tenidos en cuenta por los empleadores pertenecientes al sector privado para la “protección y vida de sus trabajadores” en el marco de la actual emergencia por coronavirus, y que tiene como uno de sus pilares claves el plan de vacunación.
Sobre el particular, el Ministerio de Trabajo llamó a que los empleadores tomen acciones en pro de promover el proceso de inmunización de sus trabajadores, y promuevan su asistencia a los puntos de vacunación.
Lea más: Vacunarse ayudará a evitar los contagios de la variante delta: viceministro de Salud
En ese sentido, de acuerdo con el Ministerio, los empleadores deben desplegar una serie de estrategias que permitan la debida implementación de las medidas de bioseguridad, e incluso llama a la realización de campañas de sensibilización, llamando a que la vacunación sea un factor importante a tener en cuenta previo a la reactivación y al retorno a los escenarios laborales físicos.
En su llamado, el Mintrabajo sugirió, incluso, que se pueda permitir a los trabajadores acudir a los puntos de vacunación durante su jornada de trabajo.
Vea más: Minsalud pide intensificar cuidados por presencia de variante delta en Colombia
“Queremos que los empleadores colaboren, dándole permiso a sus trabajadores para que cumplan con la vacunación, obviamente dentro del respeto de la autonomía de cada trabajador y de esta manera incentivar el plan nacional de vacunación”, afirmó el jefe de la cartera, Ángel Custodio Cabrera.
El anterior llamado, según la entidad, responde a que han conocido casos en los que los empleadores no han permitido a sus colaboradores asistir a las citas del proceso de vacunación, en casos en los que la jornada de trabajo riñe con la jornada de inmunización.
El Ministerio aclara que los permisos a conceder a los trabajadores, para que asistan a su vacunación, pueden ser contemplados dentro de los tres días que se establecen dentro de la normativa laboral para permisos especiales.
Más noticias: Colombia proyecta tener lista su vacuna anticovid propia para 2023