¿Cómo y dónde cotizarán las personas que hayan completado mil semanas de aportes a pensión?
En Noticias RCN hablamos con Mauricio Olivera, expresidente de Colpensiones acerca de la posible aprobación de la reforma pensional.
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09:47 a. m.
La reforma pensional que el Gobierno presentó en el Congreso se basa en un sistema de pilares, en el cual se encuentran:
- El solidario: busca entregar 233 mil pesos cada mes a mayores de 65 años que no cotizaron para pensiones.
- El contributivo: los aportes serían sobre tres salarios mínimos a Colpensiones y los fondos privados recibirían las cotizaciones que excedan ese monto.
- El semicontributivo: va dirigido a las personas que cotizaron, pero no se pudieron pensionar.
- Ahorro individual voluntario: plantea un aporte de ahorro adicional
- Régimen de transición: va para quienes tienen mil semanas cotizadas y se pensionarían con el régimen actual.
En Noticias RCN hablamos con Mauricio Olivera, expresidente de Colpensiones y vicerrector de la Universidad de los Andes, acerca de la posible aprobación de la reforma pensional.
Noticias RCN: ¿Cómo cotizarían las personas?
Mauricio Olivera: Los dos regímenes pensionales que existen en Colombia son el de Colpensiones y el de los fondos privados. Actualmente, no compiten sino que se complementan. Hoy en día todo el mundo debería cotizar en los dos. Si, por ejemplo, yo gano cinco salarios mínimos, sobre los primeros tres salarios mínimos, más o menos, cotizo en Colpensiones. Del mismo modo, sobre los otros dos se cotiza en un fondo privado cuando llega la edad y sobre los tres salarios mínimos, se liquida la pensión como se hace en Colpensiones, se recibe un subsidio y sobre los dos siguientes, es como se liquidan los fondos privados, que es básicamente los ahorros, más los intereses. Esa es la forma en que funcionaría el sistema pensional con esos dos pilares.
Noticias RCN: ¿Cómo cotizarían las personas que tengan 1.000 semanas cotizadas?
M. O.: En todas las reformas pensionales siempre habrá una transición, ya que no es lo mismo cambiarle las reglas a una persona que está a un día de llegar a la edad de pensión y pensionarse, comparado con un joven que acaba de empezar a cotizar. Siempre hay una transición y esta propuesta lo que propone es que todos aquellos que ya hayan cotizado mil semanas o más, se queden con el régimen actual, es decir, no les cambian las condiciones y los que estén con menos de mil semanas cotizadas, si cambiarían a este nuevo régimen de pilares.
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Noticias RCN: ¿Qué posibilidades hay para las personas que no se puedan pensionar?
M. O.: Hay otra opción, que es el pilar semicontributivo y este se basa en un programa que se llama beneficios económicos periódicos. De ahora en adelante, si se aprueba la reforma y si se llega a la edad y no se tienen las semanas, la plata se devuelve. En este caso, en vez de devolver la plata, se pasaría a este programa que daría un 20% adicional y ahí se crearía una renta vitalicia, un poco más baja que la pensión, pero un ingreso mensual de aquí en adelante.
Noticias RCN: ¿Qué dice el proyecto sobre el género no binario?
M. O.: Básicamente, lo que se busca es aumentar la cobertura en el género no binario y dar unas condiciones especiales. Por ejemplo, hay enfoque de género para las mujeres de 50 semanas por cada hijo, hay cotización por semanas, hay pensión familiar y hay pensión anticipada. Son toda una serie de tratamientos específicos para aumentar la cobertura y para ayudar a todos los trabajadores que no logran conseguir las semanas para poder pensionarse más fácilmente.