HumanIA 2025: la disrupción en las organizaciones y sus impactos socioeconómicos
Descubre cómo HumanIA 2025, parte de la Semana del Talento, aborda la disrupción de la inteligencia artificial en empresas y sociedad. ¡Innova y lidera!
Noticias RCN
05:40 p. m.
La inteligencia artificial (IA) ha dejado de ser una promesa tecnológica para convertirse en una fuerza transformadora que redefine sectores clave de la sociedad y la economía.
Con esta visión, la Semana del Talento 2025, organizada por ACRIP Región Central, se posiciona como el evento líder para explorar los cambios que la disrupción tecnológica está generando en las dinámicas laborales y organizacionales.
Del 18 al 21 de febrero, líderes empresariales, expertos internacionales y visionarios se reunirán en Bogotá, Medellín y en un entorno virtual dentro del Metaverso, para analizar cómo la IA está moldeando el futuro del trabajo, impulsando la innovación y desafiando las estructuras tradicionales.
Un evento que combina lo humano y lo tecnológico
Durante la Semana del Talento 2025, se ofrecerán experiencias únicas en el Hotel Sheraton de Bogotá, la Universidad Pontificia Bolivariana (UPB) en Medellín y un espacio virtual diseñado para maximizar la interacción. Los asistentes podrán participar en:
Conferencias magistrales: Figuras como Richard Mallah (CARMA), Juan Pablo Consuegra (Google Colombia) y Luigi Valdés (Proyecto7i) explorarán los retos y oportunidades de la IA.
Demostraciones prácticas: Soluciones innovadoras que integran la tecnología en procesos empresariales.
Networking y experiencias inmersivas: Espacios para conectar y reflexionar sobre cómo co-crear un futuro equilibrado entre humanos y herramientas digitales.
Impacto de la IA en las organizaciones y la sociedad
La IA está reconfigurando el mercado laboral, optimizando procesos y automatizando tareas tradicionalmente humanas. Sin embargo, esta revolución plantea grandes preguntas: ¿Cómo adaptar políticas públicas para equilibrar la automatización y el empleo? ¿Qué papel tienen las organizaciones en la capacitación para este nuevo paradigma?
“Es clave contar con herramientas que permitan transformar las organizaciones, optimizar el trabajo y planificar estrategias sostenibles”, explicó Mario Plata, director ejecutivo de ACRIP.
HumanIA 2025 no solo busca respuestas, sino inspirar acción. Este espacio será una guía esencial para que los líderes enfrenten el futuro con confianza, convirtiendo la disrupción tecnológica en una oportunidad para el desarrollo sostenible.